"경영 모델은 백 년 동안 존재해 왔습니다. 개인주의 의식의 고조와 Z시대의 도래로 인해 미래를 위한 새로운 경영 모델을 창출하고 VUCA 시대에 맞는 새로운 경영 모델을 모색하는 것이야말로 발전의 방향과 방법을 함께 모색할 수 있는 유일한 길입니다." 특히 오늘날처럼 경쟁이 치열하고 급변하는 사회 환경에서 기업의 성공은 제품의 품질과 첨단 기술뿐만 아니라, 더욱 중요한 것은 경영진의 전문성과 특화도에 달려 있습니다.
9월 24일, 단양 안경상공회의소 EMBA 과정 학생들이 여섯 번째 필수 과목 수업을 시작했으며, 특별 초청 강사로 "기업 BLM 과학적 관리™ 및 성과 선순환® 수석 전문가인 팡용페이 교수"를 모시고 기업 실무 도구인 "신경영 모델과 경영 전문화"에 대한 강의를 진행했습니다. 약 80명의 학생과 단양 안경업계 기업 임원들이 이 수업에 참여했습니다.
저명한 경영 컨설팅 전문가인 팡용페이 교수는 강의에서 경영 전문성의 개념, 중요성 및 실천 방법에 대해 심도 있게 다루었으며, 이는 기업의 지속 가능한 발전을 달성하는 데 매우 중요한 지침이 됩니다.
경영 전문성이란 기업 경영자들이 전문적인 개념, 지식 및 방법을 활용하여 기업에 전문적인 전략 기획, 조직 설계, 인적 자원 관리 및 성과 평가 서비스를 제공함으로써 기업의 전반적인 운영 효율성과 경쟁력을 향상시키는 것을 의미합니다.
전문 경영은 표준화, 정규화, 전문화라는 특징을 지니고 있습니다. 관리자의 전문적 자질과 경영 능력 함양은 물론 기업 문화의 형성 및 계승을 강조합니다.
본 과정에서는 기업 발전 경영 강화의 정의, 목적, 내용, 동향 및 고려 사항을 바탕으로 새로운 경영 모델을 구축하는 방법을 먼저 설명합니다. 이 모델은 "경영의 3대 요소" - 목표, 관계, 효율성 - 으로 구성되며, 그 핵심은 바로 전문적인 경영입니다.
경영 전문성이란 무엇인가?
“전문성이란 행동 강령, 전문적 자질, 그리고 업무에서 따라야 할 적절한 전문 기술을 포함하여 근무 조건의 표준화, 표준화 및 제도화를 의미합니다. 즉, 적절한 시기와 장소에서 적절한 방식으로, 올바른 말을 하고, 올바른 행동을 하며, 개인적인 감정에 휘둘리지 않고, 침착하고 전문적인 태도를 유지하는 것입니다.”
게시 시간: 2023년 10월 7일